人力资源管理师之21省市调整最低工资标准 CPI狂飙是主要动力

中国21省市相继调整最低工资标准，平均上调幅度21.7%.对于这一轮全国范围的最低工资标准调整，狂飙的CPI应是主要动力之一，在上调最低工资标准的21个地区中，至少有4个明确指出CPI是主要考虑因素。

人力资源和社会保障部10月25日举行新闻发布会，会上公开的资料显示，截至9月底，北京、天津、山西等21个地区相继调整最低工资标准，平均调增幅度21.7%.

21省上调最低工资标准 涨幅逾两成

资料显示，今年上调最低工资标准的21个地区里，东部地区占一半，有11个，而且全部都超过千元人民币门槛，在全中国处于领先地位。

其中，深圳的最低工资标准全中国最高，每月达1320元，较去年的1100元涨了20%.小时最低工资标准最高的是北京市13元。不过以涨幅而言，此次最低工资标准调动幅度最大的要属位于西部的重庆，增长了32.8%.

此外，25个省份发布了2011年度工资指导线，基准线多在14%以上。