人力资源管理师考试辅导:制定岗位、人员计划
2011助理人力资源管理师资格考试:制定岗位、人员计划
技能要求:
1、根据岗位编制目标,能够运用有效的调研方法采集岗位、人员信息,为编制相关计划提供依据
2、能够编制岗位设置及人员配置年度计划
相关知识:
1、岗位、人员信息搜集方法
2、短期岗位、人员计划知识
2011助理人力资源管理师资格考试:制定岗位、人员计划
技能要求:
1、根据岗位编制目标,能够运用有效的调研方法采集岗位、人员信息,为编制相关计划提供依据
2、能够编制岗位设置及人员配置年度计划
相关知识:
1、岗位、人员信息搜集方法
2、短期岗位、人员计划知识