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2019年下半年人力资源管理师二级冲刺模拟试题(5)

时间:2019-08-04

为了帮助考生系统的复习,全面的了解的相关重点,小编特编辑汇总了2019年各章复习的重点资料,希望对您参加本次考试有所帮助!!

25.工作岗位说明书,包括( )、级别,以及该岗位同其他岗位的关系等。

A.职能 B.工作名称

 C.权限 D.责任 E.薪金

26.组织结构诊断程序包括( )。

A.组织结构调查 B.组织结构分析

 C.组织决策分析 D.组织关系调查 E.组织关系分析

27.管理业务流程固主要包括( )。

A.业务程序 B.业务岗位

 C.组织关系 D.信息传递 E.岗位责任制

28.为实现企业目标,在组织决策分析时,分析决策应考虑( )和决策做出后应通知哪些部门。

A.组织应当有哪些决策要做 B.是何种类别的决策

 C.这些决策各由哪个管理层次来做

D.决策制定涉及哪些有关部门 E.谁是决策的负责人及参与者

29.企业组织结构变革的方式包括( )。

A.改良式变革 B.组织关系变革

C.企业结构变革 D.爆破式变革 E.计划式变革

30.企业组织结构变革应遵循的原则是( )

A.先进合理 B.结构紧凄

C.职责明确 D.科学适用 E.精简效率

参考答案:

25.ABCDE26.ABCE27.ABDE28.ABCDE29.ADE30.ADE

以上由学一网人力资源师频道整理发布

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