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2019年人力资源管理师考前模拟试题及答案(9)
发布时间:2019-08-06   好学通教师资格网

为了帮助考生系统的复习,全面的了解的相关重点,小编特编辑汇总了2019年各章复习的重点资料,希望对您参加本次考试有所帮助!!

8l、企业法定代表人对本单位的安全生产负( )。

(A)全面责任

(B)安全生产技术领导责任

(C)直接责任

(D)安全生产技术监督责任

答:A

82、企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括( )·

(A)安金第一

(B)效率第一

(C)预防为主

(D)以人为本

答:B

83、企业调解委员会对劳动争议的调解的特点不包括( )

(A)群众性

(B)系统性

(C)自治性

(D)非强制性

答:B

84、调解委员会调解劳动争议应遵循自愿原则.该原则的主要内容不包括( )

(A)申请调解自愿

(B)调解过程自愿

(C)退出调解自愿

(D)履行协议自愿

答:D

85、劳动争议仲裁的仲裁时效为60日,经仲裁委员会批准可以延期·延期不得超过

(A)15日

(B)30日

(C)60日

(D)90日

答:B

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